+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Запись В Трудовой Книжке О Изменении Фамилии Образец

Запись В Трудовой Книжке О Изменении Фамилии Образец

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества — это специальная запись, которую делает кадровик на внутренней стороне обложки, если у сотрудника поменялось ФИО. Обязательно указывают реквизиты документов-оснований и заверяют печатью и подписью. Обстоятельства для смены установлены законодателем. Меняют данные самостоятельно граждане РФ в возрасте от 14 лет при наличии уважительных причин до 14 лет — родители.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Работница сменила фамилию: три документа, которые нужно исправить

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Образцы заявление по ТК и ЭТК - Елена А. Пономарева

В случае изменения фамилии сотрудником в связи с замужеством, разводом или по другим основаниям, кадровой службе работодателя необходимо внести соответствующие записи в трудовую книжку и другие кадровые документы. Рассмотрим, как правильно отразить изменение фамилии в трудовой книжке приведенные ниже правила и образцы документов действительны на год.

В соответствии с трудовым законодательством, обязанности по ведению трудовых книжек возложены на работодателя. Однако работодатель не всегда обладает полной информацией о своих сотрудниках. Данные об изменении фамилии по каким-либо основаниям он самостоятельно получить не сможет.

Сообщить о произошедших переменах должен сам сотрудник. Сообщение работника может быть сделано как устно, так и письменно — в зависимости от принятых в организации правил. Однако в любом случае работник должен предоставить подтверждающие изменение документы:. Документы предоставляются работодателю в оригиналах. После этого оригиналы возвращаются работнику, а копии остаются в делах работодателя. На основании полученных от сотрудника документов о замужестве или других работодатель издает приказ об изменении фамилии сотрудника во всех документах организации.

Наряду с предоставленными сотрудником документами, он будет основанием для изменения соответствующей записи в трудовой книжке. Закон не устанавливает обязательных реквизитов для подобных приказов, поэтому он может быть составлен по обычной принятой в организации форме и содержать:.

В таком порядке вносятся данные в том случае, если изменения в жизни сотрудника произошли, когда он уже был принят на работу. Если же при первичном заполнении трудовой книжки была допущена ошибка в фамилии, изменять и исправлять ее нельзя. Вместо этого необходимо заполнить новый бланк трудовой книжки, а старый — списать подробнее об этом читайте здесь.

Если этого не сделать, впоследствии могут возникнуть сложности с оформлением трудовых документов. Если сотрудник уволится, изменить данные все равно придется при поступлении на новое место работы.

При этом потребуется обратиться к предыдущему работодателю. Однако законодательство не предусматривает обязанности работника сообщить работодателю данные о новой фамилии в определенный срок.

Ответственность за их непредоставление также отсутствует в законе. В то же время устаревшая информация может стать причиной неточности в налоговой и пенсионной отчетности. Расхождения фамилий в справках 2-НДФЛ, отчетности СЗВ-М и других документах приведут к тому, что работодателю придется потратить дополнительное время и усилия на их устранение.

Не исключена и возможность штрафа за нарушение закона. Поэтому в интересах работодателя стимулировать сотрудников вовремя сообщать новые данные. Для этого можно установить соответствующую обязанность и срок предоставления документов в локальном нормативном акте должностной инструкции, внутреннем положении , а также непосредственно в трудовом договоре. Разумным сроком для сообщения данных будет несколько рабочих дней — 3 или 5.

С этими актами необходимо под подпись ознакомить работника. После соблюдения этой процедуры можно будет привлечь сотрудника к дисциплинарной ответственности за несоблюдение внутренних норм. Работодатель может быть привлечен к ответственности за неправильное оформление трудовых книжек на основании статьи 5. Наказание по этой статье составляет:. Мы надеемся, что эта статья оказалась для вас полезной. В случае возникновения вопросов проконсультируйтесь с юристом.

Перейти к содержанию. Search for:. Работа Увольнение Документы Трудовая книжка Электронные трудовые книжки. Трудовая книжка. Автор Михаил Васильев На чтение 5 мин. Просмотров 21 Опубликовано.

Содержание 1 Обязанности сотрудника 2 Как изменить фамилию в трудовой книжке 3 Образец заполнения записи в трудовую книжку при изменении фамилии после замужества 4 Ответственность за нарушение. Мнение эксперта. Данные о работнике указываются на первом титульном листе трудовой книжки.

Порядок их изменения установлен пп. Эти правила действуют для трудовых книжек как старого, так и нового образца. Добавить комментарий Отменить ответ. Вам также может понравиться. Дайте две: законно ли иметь несколько трудовых книжек одновременно. Трудовая книжка для гендиректора. Нужна ли трудовая книжка ИП и его работникам. Запись об образовании в трудовой книжке. Внесение изменений и исправлений в трудовую книжку: тонкости оформления.

Запись в трудовой книжке недействительна: как ее исправить. Как исправить дату рождения в трудовой книжке. Как внести изменения в запись об образовании в трудовой книжке. Политика конфиденциальности О нас. Задать вопрос эксперту. В ближайшее время мы опубликуем информацию. Начальник отдела кадров Малышева М.

Иванова Петрова Анна Константиновна

Акция месяца подпишитесь со скидкой 8 88 Активировать демодоступ.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества — это специальная запись, которую делает кадровик на внутренней стороне обложки, если у сотрудника поменялось ФИО. Обязательно указывают реквизиты документов-оснований и заверяют печатью и подписью. Обстоятельства для смены установлены законодателем.

Меняют данные самостоятельно граждане РФ в возрасте от 14 лет при наличии уважительных причин до 14 лет — родители. Особенности действий при изменении регулирует Федеральный закон от Поводом для изменения являются:. Пункт 2. Работодатель вносит запись о смене фамилии в трудовую книжку в случае ведения трудовой, ч.

Для оформления организация запрашивает у работника заявление в письменной форме с просьбой об изменении записей. Утвержденный образец отсутствует. Формат обращения — произвольный. В связи с вступлением в брак и сменой фамилии с Викторовой на Никанорову прошу внести изменения в трудовую книжку и другие кадровые документы.

Получив обращение сотрудника, работодатель издает локальный распорядительный акт, который дает возможность внести запись в трудовой при смене фамилии и утвердить необходимость скорректировать кадровые документы. Форма приказа законодательно не установлена, его оформляют произвольно. О внесении изменений в кадровые документы в связи со сменой работником фамилии. В связи со сменой фамилии главного бухгалтера Викторовой Виктории Викторовны новая фамилия — Никанорова.

Руководителю отдела кадров А. Александровой внести изменения в кадровые документы работника, а именно изменить личные и паспортные данные. Запись вносят на 1-й титульный лист. Ошибки, допускаемые при написании персональных сведений, встречаются нередко, и специалистам по кадрам важно знать, как поменять фамилию в трудовой книжке, если персональные данные сотрудника неверны.

Причина — запись на слух, невнимательное прочтение паспорта. Несовпадение в личных данных вызовет в дальнейшем проблемы с назначением пенсии. Сотруднику придется подтвердить принадлежность ТК в судебном порядке п. Ошибки по п. Первый вариант применяют, если трудовая находится на руках сотрудника, и он имеет возможность направить документ работодателю для корректировки.

Второй вариант возможен при предъявлении официальной бумаги от работодателя, нарушившего ранее правильность оформления п. Возможным подтверждающим документом для корректировки становится справка от допустившего ошибку предприятия на бланке с подписью руководителя, заверенной печатью. Законодатель четко не определяет алгоритм исправления Ф.

Правила, утвержденные постановлением правительства РФ от Но из них следует возможный алгоритм:. Оплата работы в ночное время по Трудовому кодексу — это гарантированная компенсация сотруднику, которому пришлось работать в ночь. Отгул — это дополнительный отдых, предоставляемый работнику в официальный рабочий день.

Один из них — за то, что работник трудился в выходной или праздник. Распечатать Получать рассылку. Кадры Инструкция: как правильно изменить фамилию в трудовой книжке Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества — это специальная запись, которую делает кадровик на внутренней стороне обложки, если у сотрудника поменялось ФИО.

Причины для изменения персональных данных Обстоятельства для смены установлены законодателем. Поводом для изменения являются: Собственное желание. Чаще всего из-за сложного или неблагозвучного произношения или религиозных взглядов. Фамилию исправляют при наличии бумаг о бракосочетании.

Расторжение брака. Замена — при предоставлении бумаг о разводе. Помните, что замена трудовой книжки при смене фамилии не производится! Задавайте вопросы, и мы дополним статью ответами и пояснениями! Поделитесь с друзьями:. Вместе с эти материалом часто ищут:. Инструкция: как оплачивается работа в ночное время по Трудовому кодексу.

Инструкция: как правильно оформить дубликат трудовой книжки. Как оформить дубликат трудовой книжки: Получить заявление от сотрудника. Оформить приказ не обязательно. При необходимости собрать документы, которые подтверждают стаж. Заполнить новый бланк трудкнижки. Инструкция: как отменить запись в трудовой книжке. Как отменить запись в трудовой книжке: Первая графа — поставьте порядковый номер записи.

Вторая — дату, когда исправление вносится. Четвертая графа — реквизиты приказа-основания для внесения верных данных. Инструкция: как оформить отгул за ранее отработанное время. Каждый понедельник вы будете получать подборку самых интересных материалов за прошедшую рабочую неделю. Заявление В связи с вступлением в брак и сменой фамилии с Викторовой на Никанорову прошу внести изменения в трудовую книжку и другие кадровые документы.

Приложение: Копия свидетельства о заключении брака. Копия паспорта. Никанорова

Как правильно изменить запись о фамилии в трудовой книжке: образец 2020 года

Процедуру внесения записей в трудовую книжку обязательно предваряет заявление сотрудника о смене фамилии и изданный на его основании приказ руководителя организации. Без этих документов никакие записи в книжку вносить нельзя. К заявлению должны быть приложены копии документов, подтверждающие смену фамилии сотрудницей или сотрудником.

Такими документами выступают:. После подачи заявления и выпуска распоряжения об изменении фамилии сотрудницы во всех документах, можно перейти к смене фамилии в трудовой книжке.

Образец года выглядит следующим образом и помогает сделать это без ошибок:. Порядок действий таков: старую фамилию нужно перечеркнуть одной чертой и рядом написать новую. Затем на форзаце внутренняя сторона обложки необходимо пояснить причину исправления. При этом обязательна ссылка на документы, послужившие основанием для внесения данных корректив п. Как ни странно, обязанность работника сообщать своему руководству о смене фамилии действующим законодательством прямо не предусмотрена.

Однако возможность привлечь его к ответственности за несвоевременное сообщение об этом факте всё же можно. Это тот случай, когда соблюдены 3 следующих условия:. Почему вопрос актуальности Ф. А потому что это повлечёт многочисленные нестыковки и ошибки в отчётности в Пенсионный фонд СЗВ-М и др.

Вплоть до реальных административных штрафов. Новое в декабре. Facebook Яндекс. Подпишитесь на бесплатную рассылку, чтобы получать новые статьи Я принимаю условия Политики конфиденциальности. Трудовые книжки. Актуально на 28 февраля При изменении сотрудником фамилии кадровику необходимо внести соответствующие изменения в документы. В том числе в трудовую книжку работника. Причём смена фамилии в трудовой книжке — это одна из операций, которую необходимо выполнить в данной ситуации.

Рассматриваем, как это грамотно сделать, в нашем обзоре. Сделанную запись в трудовой книжке о смене фамилии уполномоченный на это действие работник кадровой службы заверяет своей подписью и печатью компании при ее наличии.

Желательно обязать каждого нового работника предоставлять свои достоверные персональные данные Ф. Теги: бланки образец персональные данные реквизиты трудовая книжка. Блог для кадровика: трудовое законодательство, образцы кадровых документов, оформление и прекращение трудовых отношений, выплаты в пользу работников и многие другие кадровые вопросы рассматриваются этом сайте. Наш сайт будет полезен кадровым работникам небольших организаций и индивидуальным предпринимателям.

На сайте представлен бесплатный профессиональный контент. При этом мы стараемся минимизировать количество рекламы, чтобы она не отвлекала от прочтения статей. Свежие новости Stop-коронавирус Коронавирус и антикризисные меры Трудовые книжки Кадровое делопроизводство Закон на пользу работодателю Командировки Самозанятые Судебные решения Общие вопросы Ответы на вопросы по трудовому праву Проверки Справочник Контакты.

Сообщить об опечатке Текст, который будет отправлен нашим редакторам:. Ваш комментарий необязательно :. Отправить Отмена.

Изменение фамилии в трудовой книжке: образец в 2021 году

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами программы БухСофт. Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе! Изменение фамилии в трудовой книжке отражается по правилам, установленным для оформления этого документа. В статье - образец записи и правила ее внесения в году, а также актуальные рекомендации работодателям.

Запись об изменении фамилии в трудовой книжке вносят по разным причинам — в связи вступлением в брак либо разводом, а иногда — из-за того, что работник просто решил сменить фамилию.

Правила внесения таких корректировок изложены в постановлении Минтруда, датированном м октября г. Оформить изменение фамилии в трудовой книжке помогут наши справочники. Они спасут от обидных штрафов и защитят от ошибок. Скачивайте бесплатно:. Эксперты бухгалтерской программы БухСофт круглосуточно помогают по бухгалтерским и кадровым вопросам.

Любое обращение решают день в день. Вы можете активировать бесплатный доступ прямо сейчас. В качестве основания изменения фамилии в трудовой книжке российское законодательство рассматривает только официальные документы на единых бланках, которые свидетельствуют о том, что ФИО работника изменились. В числе таких документов определены:. При внесении изменяющей записи должна быть сделана ссылка на подобный документ с указанием его номера и даты в качестве законного и достаточного основания изменения фамилии в трудовой книжке.

Поправку о смене ФИО обязан вносить последний текущий работодатель. Правильная запись об изменении фамилии в трудовой книжке вносится на:.

Формулировка записи об изменении фамилии в трудовой книжке на внутренней стороне обложки может быть следующей:. Москве по району Люблино. Общие правила по внесению данных в основной документ о трудовом и профессиональном пути человека определены в Инструкции из постановления Минтруда, датированного м октября г.

Информацию вписывают по общему правилу на русском языке. Но если в соответствующей республике России установлен свой официальный государственный язык, то данные можно дублировать на языке этой республики. Применительно к оформлению записей также существуют определенные стандарты. Во-первых, по цвету чернил, пасты либо геля — они могут быть только синими, фиолетовыми либо черными. Водостойкость чернил приветствуется. Важное требование к формату данных — их следует указывать полностью, без каких бы то ни было сокращений.

К примеру, полностью вписывают персональные данные сотрудника — его имя, фамилию, отчество, а также дату, когда он родился. Аналогичные требования действуют и для изменяющих записей.

Правила, как оформить изменение фамилии в трудовой книжке, приведены в Инструкции из постановления Минтруда от го октября г. Правила, как оформить изменение фамилии в трудовой книжке, применительно к титульному листу таковы. Работодатель обязан:. Зачеркнутое слово должно оставаться читаемым, а новое слово вписывается рядом, на той же строчке либо на следующей, в зависимости от того, где имеется свободное место. В остальном требования к титульному листу следующие.

Правильно оформленный титульный лист содержит персональные сведения о сотруднике, в том числе ФИО, дату, когда он родился, уровень его образования, а также данные о его специальности либо профессии.

Эти записи должны быть выполнены чернилами, пастой либо гелем синего, фиолетового либо же черного цвета. Данные должны быть указаны полностью, без любых сокращений. Титульный лист должен быть надлежащим образом заверен. Во-первых, его заверяет своей росписью работник, которому принадлежит документ. Во-вторых, роспись на титульном листе должна также иметься от ответственного сотрудника того работодателя, который первым оформил документ. И, наконец, на титульном листе должен иметься оттиск печати этого работодателя либо его кадровой службы, если подобные печати имеются в наличии.

Вторая часть правила, как оформить изменение фамилии в трудовой книжке, - указать на внутренней стороне обложки реквизиты документа, на основании которого изменились ФИО сотрудника. При этом важно:. Указать при изменении фамилии в трудовой книжке несколько подтверждающих документов можно. Например, подтвердить изменение фамилии в трудовой книжке можно свидетельством о браке и, одновременно, новым паспортом. Аналогично, смена ФИО подтверждается паспортом и свидетельством о том, что брак расторгнут.

Однако работодатель вправе указать только один обосновывающий документ, если в нем есть исчерпывающая информация о смене ФИО. К примеру, отметка о вступлении в брак вносится в паспорт. Далее приведен пример изменения фамилии в трудовой книжке, оформленный в соответствии со всеми требованиями.

Различие - в приведенных на обратной стороне обложки реквизитах подтверждающих документов. Первый образец датирован годом:. Правила оформления основного документа о трудовом пути сотрудника предполагают в отдельных случаях применение штампа. В частности, штамп проставляют, когда оформляют вкладыш в документ. Поэтому не запрещено использовать штамп и при указании на смену ФИО работника. При этом проставленная с помощью штампа формулировка может быть такой:. Ведь такой штамп может применяться неоднократно в отношении различных работников.

В результате текст штампа может быть следующим:. Требования к оформлению штампованной записи аналогичны общим требованиям по внесению информации в документ о трудовом и профессиональном пути человека. Штамп должен быть выполнен чернилами определенного цвета — синими, фиолетовыми либо черными. Данный штамп проставляется на внутренней стороне обложки документа о трудовой деятельности.

Запись, сделанную с применением штампа, следует заверить росписью лица, которое отвечает за ведение кадровой документации, а также печатью работодателя либо его кадрового подразделения, если такая печать имеется. Производить изменение фамилии во вкладыше трудовой книжки приходится, если на внутренней стороне обложки основного документа не осталось места для того, чтобы внести изменившиеся сведения.

В таком случае прибегают к изменению фамилии во вкладыше трудовой книжки. Исправительную запись вносят на обложку вкладыша с соблюдением изложенных выше общих правил, установленных для смены ФИО. В таком случае дополнительно изменять данные на обложке основного документа уже не нужно.

Москва, Новодмитровская ул. Дарим БухСофт на полгода! Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь! У меня есть пароль. Пароль отправлен на почту Ввести. Введите эл. Неверный логин или пароль. Неверный пароль. Введите пароль. Я тут впервые. Все включено: бухгалтерия, зарплата и кадры, подготовка отчетности. Эксперты помогут день в день по любым бухгалтерским вопросам. Оставьте заявку сегодня! Заказать доступ. Дарим еще 6 месяцев при подписке на БухСофт на полгода.

Для активации подарочных месяцев на - оставьте заявку сегодня. Жду звонка. Покупка и подключение:. Перезвоните мне. Вход для клиентов. Статьи Кадровый учет. Изменение фамилии в трудовой книжке: образец года. Темы: Кадровый учет Кадровый документооборот. Скачивайте бесплатно: Образец записи о смене фамилии Скачать бесплатно. Справочник по проставлению печатей в документах Скачать бесплатно. Руководство по выдаче документов работникам Скачать бесплатно.

Подайте заявление на патент по обновленной форме! Крайний срок - 31 декабря. В БухСофт форма уже обновлена — закажите гостевой доступ на 2 недели, заполните и скачайте образец. Заказать доступ 8 Сдавайте отчетность с БухСофт! Образец заполнения документа Скачать бесплатно. Дарим БухСофт на 6 месяцев! Оставьте заявку, подберем идеальный тариф и подарим доступ к БухСофт на полгода.

Скачать таблицу изменений по налогам в году. Скачать таблицу изменений в трудовом законодательстве с года.

Акция месяца подпишитесь со скидкой 8 88 Активировать демодоступ. Зарегистрируйтесь, чтобы получить этот файл и все новые образцы документов, которые нужны кадровой службе в году.

Регистрация займет не больше минуты. Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите на сайт со своим логином и паролем. Это бесплатно. Заполните короткую форму регистрации , чтобы продолжить тестирование на сайте.

Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России. Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям. Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином. Узнайте, как внести изменения в документ сотрудницы и на какой документ сделать ссылку в этом случае.

В статье — образец записи в трудовой. Фамилия физического лица относится к персональным данным, которые входят в документацию, подтверждающую факт наличия трудовых правоотношений между сторонами: работодателем и работником. Фамилия сотрудника присутствует в следующих документах:. Фамилию, имя и отчество сотрудника указывают на титульном листе книжки п.

Вписывать фамилию нужно полностью, без каких-либо сокращений. За основу берут паспорт или иной документ, удостоверяющий личность работника. Необходимо учитывать, что трудовая книжка является основным документом, подтверждающим стаж сотрудника за все время его работы у разных работодателей.

Этот период достаточно продолжительный. У работника могут произойти изменения данных:. Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества является наиболее распространенной причиной, на основании которой в документ приходится вносить изменения.

Сотрудник может сменить фамилию по причине расторжения брака, по собственному желанию. Трудовая должна отображать актуальную информацию о сотруднике. Поэтому у кадровиков нередко возникает вопрос о том, как производится смена фамилии в трудовой книжке. Там указано, что запись в трудовой книжке о смене фамилии должен вносить тот работодатель, у которого сотрудник работает на момент изменений.

Но для этого работодателю необходимо предъявить документы, подтверждающие смену фамилии. Это может быть свидетельство о браке, если речь идет о корректировках, связанных с изменениями по причине вступления в брак. В других случаях потребуется свидетельство о расторжении брака, о смене фамилии по желанию самого работника.

В частности, в свидетельстве о браке, на основании которого производят смену фамилии в трудовой книжке при вступлении в брак, указана, какая фамилия присвоена супругу и супруге при вступлении в брак. Целесообразно сделать запись о смене фамилии в трудовой книжке сотрудницы после того, как она сменила паспорт после замужества. Новые паспортные данные также потребуются работодателю. Смотреть образец с комментариями эксперта. Шаг 1. Сотрудник обращается к работодателю с письменным заявлением, которое подается в свободной форме.

В заявлении он указывает просьбу внести изменения в документы в связи со сменой фамилии. Шаг 2. К заявлению сотрудник прилагает паспорт с новой фамилией, свидетельство о вступлении в брак. Список приложенных документов он указывает в самом заявлении. Шаг 3. На основании заявления и приложенных к нему документов работодатель издает приказ о смене фамилии. В нем он дает указание кадровой службе внести все изменения в документацию, в программные средства, в которых фигурирует фамилия работницы.

Шаг 4. Кадровая служба вносит записи с изменениями и знакомит с ними сотрудника. На титульном листе трудовой прежнюю фамилию зачеркивают тонкой чертой одной и пишут новую фамилию п. Она может быть написана сверху, рядом или снизу.

Четкой формулировки нет в законодательстве. Важно лишь то, чтобы в формулировке было указание на прежнюю фамилию, на новую фамилию и на реквизиты соответствующего документа, на основании которого это внесено.

Шаг 6. Далее ставит подпись кадровик, который внес изменения, указывает свою должности, Ф. С апреля года АО и ООО вправе не применять круглую печать, поэтому запись можно заверить работодателем, если он применяет печать. Изменить фамилию в трудовой книжке образец можно на основании свидетельства о браке или паспорта, в который ставят отметку о регистрации брака. Еще одним документом для внесения ссылки может стать копия записи о заключении брака.

Свидетельство выдают на основании этой записи. И если сотрудник по каким-то причинам не может предъявить паспорт или свидетельство о браке, кадровик руководствуется представленной копией записи. Сотрудник должен обратиться к работодателю с письменным заявлением, которое подается в свободной форме.

В заявлении он просит внести изменения в трудовую. Все права защищены. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. У меня есть пароль. Пароль отправлен на почту Ввести. Введите эл. Неверный логин или пароль. Неверный пароль. Введите пароль. Я тут впервые. Кадры и HR. Изменения в работе с кадрами — Видеообзор новостей с рекомендациями, как применять. О сайте Контакты Ввести код доступа Подписка 8 Подписка с подарками.

А еще Статьи Кадровое делопроизводство Трудовые книжки. Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества. Темы: Трудовые книжки Исправления в трудовой книжке. В статье:. Образец трудовой. Как изменить запись, если сотрудник поменял фамилию Поможет правильно оформить документ. Заявление сотрудника на смену фамилии в учетных документах Используйте образец от эксперта.

Вывод Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества является наиболее распространенной причиной, на основании которой в документ приходится вносить изменения. Полезный подарок для кадровиков каждую неделю Подпишитесь сейчас и получайте подарки. Популярные материалы: Переход на электронную трудовую книжку в году График отпусков на год: как составить и утвердить Изменения в трудовом законодательстве в и году Отчет СЗВ-ТД в году: кадровые подсказки и примеры заполнения Производственный календарь на с праздниками и выходными Трудовой договор с работником скачайте 11 бесплатных образцов Всероссийская Аттестация кадровиков как попасть в Реестр.

Автоматическая проверка по налоговым, арбитражным и другим базам. ИНН В процессе реорганизации в форме присоединения другой организации с 16 декабря года. Есть судебные дела в роли ответчика. Правовая база. Налоговый кодекс Гражданский кодекс. Опрос недели. Что вы хотите видеть на сайте? Горячие новости про кадры. Изменения в ТК РФ. Пишите о них сразу, а не через неделю.

Хочу, чтобы эксперты давали советы по работе. Больше образцов. Мне нужны только актуальные версии документов. Срочные новости по бухгалтерии, трудохране и проч. Кадры не нужны! Продукты и услуги партнеров. Адрес электронной почты.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества (образец)

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества образец. Работодатель или кадровая служба работодателя может столкнуться с необходимостью изменения фамилии в трудовой книжке после замужества сотрудницы. Этот процесс с большой долей вероятности не доставит вам больших проблем. Однако, внося соответствующие изменения, надлежит следовать установленным правилам.

Дарим 6 месяцев подписки на "Упрощенку". Звоните: 8 69 Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок.

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами программы БухСофт. Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе! Изменение фамилии в трудовой книжке отражается по правилам, установленным для оформления этого документа. В статье - образец записи и правила ее внесения в году, а также актуальные рекомендации работодателям. Запись об изменении фамилии в трудовой книжке вносят по разным причинам — в связи вступлением в брак либо разводом, а иногда — из-за того, что работник просто решил сменить фамилию. Правила внесения таких корректировок изложены в постановлении Минтруда, датированном м октября г. Оформить изменение фамилии в трудовой книжке помогут наши справочники. Они спасут от обидных штрафов и защитят от ошибок. Скачивайте бесплатно:.

Смена фамилии в трудовой книжке - образец того, как правильно это сделать, вы найдете в нашей статье. Трудовая книжка служит подтверждением стажа, поэтому руководитель обязан заполнять ее в соответствии с требованиями законодательства. В интересах же работника — проверять правильность вносимых в документ записей. Как составить запись об изменении фамилии в трудовой книжке.  Для того чтобы сделать запись об изменении фамилии в трудовой книжке, у ответственного за ведение трудовых книжек должен быть на руках один из следующих документов: паспорт с новой фамилией; свидетельство о заключении брака; свидетельство о расторжении брака; свидетельство об изменении фамилии.

Изменение фамилии в трудовой книжке после замужества

В случае изменения фамилии сотрудником в связи с замужеством, разводом или по другим основаниям, кадровой службе работодателя необходимо внести соответствующие записи в трудовую книжку и другие кадровые документы. Рассмотрим, как правильно отразить изменение фамилии в трудовой книжке приведенные ниже правила и образцы документов действительны на год. В соответствии с трудовым законодательством, обязанности по ведению трудовых книжек возложены на работодателя. Однако работодатель не всегда обладает полной информацией о своих сотрудниках. Данные об изменении фамилии по каким-либо основаниям он самостоятельно получить не сможет.

Инструкция: как правильно изменить фамилию в трудовой книжке

Трудовая книжка служит подтверждением стажа, поэтому руководитель обязан заполнять ее в соответствии с требованиями законодательства. В интересах же работника — проверять правильность вносимых в документ записей. Трудовая книжка — персональный документ работника, содержащий записи о его трудовой деятельности и стаже ст. Гражданин представляет трудовую книжку на каждом новом основном месте работы для занесения информации о трудоустройстве. Совместители могут попросить основного работодателя сделать запись о работе по совместительству. Обязанность фиксировать прием на работу гражданина в трудовой книжке возложена как на юрлиц, так и на предпринимателей ст. Любые поправки вносятся в трудовую книжку только при наличии подтверждающих документов. Делать это со слов владельца трудовой книжки, руководителя или другого сотрудника запрещено п. Поскольку трудовая книжка является персональным документом, в ней указывается фамилия работника.

Оформление смены фамилии в трудовой книжке

Процедуру внесения записей в трудовую книжку обязательно предваряет заявление сотрудника о смене фамилии и изданный на его основании приказ руководителя организации. Без этих документов никакие записи в книжку вносить нельзя. К заявлению должны быть приложены копии документов, подтверждающие смену фамилии сотрудницей или сотрудником. Такими документами выступают:.

Изменение фамилии в трудовой книжке: образец 2020 года

Основным документом работника, подтверждающим его стаж и периоды занятости в конкретных организациях на определенных должностях, является трудовая книжка. Согласно статье 66 ТК РФ , этот документ обязаны вести все работодатели, кроме физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями. Если сотрудник меняет фамилию, в кадровые и учетные документы, в том числе в трудовую книжку и личную карточку, а также в договор, должны быть внесены соответствующие корректировки. Процедура оформления исправления персональных данных достаточно простая, и она должна быть произведена в обязательном порядке, в противном случае в будущем у человека могут возникнуть вопросы по назначении пенсии, вплоть до оспаривания права на получение обеспечения от государства.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев. Будь первым!

© 2018-2021 pragmatic24.ru